法令彙編

發文單位：勞動部 發文字號：勞動福 3 字第 1070135510 號 發文日期：民國 107 年 06 月 28 日 資料來源：勞動部 相關法條：勞工退休準備金提撥及管理辦法 第 4 條（104.11.19） 要　　旨：有關事業單位申請動支勞工退休準備金，給付個別勞工退休金總額超過新臺幣 500 萬元（含）以上或月平均工資 15 萬元（含）以上者，應先送各地方勞工行政主管機關查核及應檢附相關文件 […]

發文單位： 勞動部 發文字號： 勞動條 2字第 1070130882 號函 發文日期： 民國 107 年 06 月 21 日 資料來源： 勞動部 相關法條： 勞動基準法 第 2、24、32-1、36 條（民國 107 年 01 月 31 日） 要　　旨： 勞工延長工作時間或休息日工作後，依勞動基準法第 32-1 條規定選擇換取補休，嗣因補休期限屆期或契約終止未補休時數，雇主依法折發工資應否併入平均 […]

發文單位：勞動部 發文字號：勞動條 2字第 1070130382 號函 發文日期：民國 107 年 04 月 11 日 資料來源：勞動部 相關法條：勞動基準法第 38 條（民國 107 年 01 月 31 日） 要　　旨： 遞延特別休假期限得透過工會或勞資會議機制協商，惟個案上仍應由個別勞工與雇主雙方協商同意，至協商遞延期間未及一年及於屆期後經再次協商遞延，惟其實施期限仍不得逾次一年度之末日，遞延 […]

發文單位： 勞動部 發文字號： 勞動條 2字第 1070130350 號函 發文日期： 民國 107 年 04 月 11 日 資料來源： 勞動部 相關法條： 勞動基準法 第 2、38 條（民國 107 年 01 月 31 日） 勞動基準法施行細則 第 24-1 條（民國 107 年 02 月 27 日） 要　　旨：遞延之特別休假未休日數工資，性質係屬勞工前一年度未休假而工作報酬，應否計入平均工資計 […]

發文單位： 勞動部 發文字號： 勞動條 2字第 1070130380 號函 發文日期： 民國 107 年 03 月 14 日 資料來源： 勞動部 相關法條： 勞動基準法 第 24、32、36 條（民國 107 年 01 月 31 日） 勞動基準法施行細則 第 20-1 條（民國 107 年 02 月 27 日） 要　　旨： 有關雇主使勞工於勞動基準法第 36 條所定休息日出勤工作，遇有天災、事變或 […]

發文單位：勞動部 發文字號：勞動條 2字第 1070130381 號函 發文日期：民國 107 年 03 月 14 日 資料來源：勞動部 相關法條：勞動基準法 第 24、32、36、39 條（民國 107 年 01 月 31 日） 要　　旨：有關雇主經徵得勞工同意於勞動基準法第 36 條所定休息日出勤工作，勞工當日因個人因素未能提供勞務，應告知雇主，以及如何請假與工時及工資給付計算等相關事宜說明， […]

中華民國 107 年 2 月 27 日勞動條 3 字第 1070130354 號修正發布第 20、22、24-1、37條條文；增訂第22-1、22-2、22-3條條文 第二十條 雇主有下列情形之一者，應即公告周知： 一、依本法第三十條第二項、第三項或第三十條之一第一項第一款規定變更勞工正常工作時間。 二、依本法第三十條之一第一項第二款或第三十二條第一項、第二項、第四項規定延長勞工工作時間。 三、依 […]

增訂並修正勞動基準法條文 中華民國一百零七年一月三十一日總統華總一義字第 10700009781號令修正公布第 24、32、34、36～38、86 條條文；增訂第 32-1 條條文；並自一百零七年三月一日施行 第二十四條 雇主延長勞工工作時間者，其延長工作時間之工資，依下列標準加給： 一、延長工作時間在二小時以內者，按平日每小時工資額加給三分之一以上。 二、再延長工作時間在二小時以內者，按平日每小 […]